自中陜核集團公司2012年底掛牌以來，集團公司正在實現由事轉企的全面轉型，兩大主業長遠布局，四大版塊競相發展，重點項目特別是整裝勘察的歷史性突破極大地提振了士氣，“雙50”、“雙100”戰略目標鼓舞人心，以核報國、以物揚善的價值認同更是激發了全體中陜核人的創業熱情，集團內涌現出了如集團公司創業者潭憲林、沙漠生態產業化勞模張應龍等一批在集團內甚至全國都具影響力的先進人物。他們的先進事跡感染著每一個中陜核人，他們用自己的行動詮釋了中陜核的企業精神，并將之發揚光大。同時，中陜核也有這樣許許多多的好員工：他們貌不驚人，卻深受敬重，他們不善言辭，卻技藝精湛，他們默默無聞卻不綴耕耘。于細微處見精神，于平凡處見精神，他們是中陜核近五千名員工中普普通通的一員，他們是陜核夢的追夢者。正是他們用自己辛勤的雙手和汗水輔就了中陜核集團公司爆炸式發展之路，集團下屬子公司陜西核昌機電裝備有限公司先進生產標兵趙健同志就是其中一位。

勤奮務實敢擔當
        乍一看趙健，個子不高，人很清瘦，甚至有些弱不禁風。沒錯，就是他，在一線一干就是24年。1991年高中畢業參加工作時，趙健主要從事機加鉗工，由于酷愛鉆研，認真負責，他完成的工時總是最多，廢品最少，零部件外觀也最漂亮。一個能有所成就的人，必定是一個善于學習的人。在工作之余，趙健對于產品的加工工藝有一種超乎尋常的熱愛，他自費訂閱了《機械工人》雜志，利用休假時間參加北京、青島等地舉辦的機床設備展。2002年，車間領導根據他的能力特點，安排他擔任車間產前準備，在新的崗位趙健充分發揮了勤奮踏實、虛心好學的特點，機加技術、工藝水平有了較大的提升。白天，他在車間仔細觀察每一部機床、熟練掌握車、銑、刨、磨及熱加工等工序的工藝特點和技術要求。夜深人靜時，他總是守著圖紙，仔細琢磨每一個生產步驟，思考如何安排才可能降低成本、優化流程、提高生產效率。根據工作需要，他自學了Word、Excel等自動化辦公軟件，編寫了鋼材理論重量計算程序，學會了機械制圖和計算機輔助設計，能熟練繪制出復雜的零部件圖紙。機會總是垂青有準備的人。在公司2010年中層干部競聘上崗中，趙健憑借自身優勢脫穎而出，成為裝備制造分公司技術工藝部副部長。

創新進取勇攀登
        趙健認識到，產品工藝不單單是技術問題，它往往影響著后續加工的進度和產品質量，好的加工工藝總是在加工手段和工序排列的不斷創新中總結出來的。他任技術工藝部副部長后，對老產品工藝進行了大膽的調整，如西安啟源機電裝備有限公司的立軸和橫剪線項目；完善了中國石油集團川慶鉆探工程有限公司長慶井下技術作業公司大型水罐的工藝編制，自行設計了長慶井口作業平臺，獲得了對方的好評并追加40多套水罐的加工合同，為公司創造了82萬元的經營收入，該產品現在正進行專利申請工作；設計了防靜電接地裝置，為分公司獲得了第一批訂貨5000套合計金額為98萬元的加工合同；完成采礦用0.75立方米翻斗式礦車測繪工作，兩周內完成了全套圖紙繪制和加工工藝的編制工作，順利地向系統內211大隊、214大隊交付使用礦車24臺；趙健曾代表核昌公司參加2011年陜西省國防科技工業職業技能比賽。考場上，他從容鎮定，憑借熟練技術、良好的心理素質、嚴謹細致的作風，從眾多軍工企事業單位的頂尖鉗工選手中脫穎而出，取得了第十名的成績，榮獲青年崗位能手稱號。在公司，趙健先后十余次榮獲先進生產者、生產工作標兵、優秀共產黨員等稱號。他所在的裝備制造分公司是以對外承攬加工為主要業務，因為有了趙健的突出表現，產品質量、供貨進度及工作效率均得到了客戶的贊賞，分公司經營收入也從2011年的832萬元增加到2013年的1654萬元。

愛崗敬業作表率
         翻過一座山，就是一片海。趙健正是靠著那份熱情和執著，不斷收獲著成功和喜悅。他熱愛自己的職業，為自己的付出無怨無悔。獲得榮譽時他總時說：“沒什么，我只是履行了自己的崗位職責而已，一塊磚砌不成墻，我希望越來越多的人象我一樣甚至超過我，為公司的經濟發展多做貢獻。”多么樸實而高尚的情操啊！如何讓身邊的年輕同事也能快速提高和成長起來，是他這兩年來一直思考的問題。去年10月份，裝備分公司接到了一個產品改進任務，客戶認為原產品的地錨部分是用鋼板彎曲后焊接成型，存在強度低、外形難看、一次性使用的缺點，希望能夠得以改進。接到這項任務后，趙健和他的工藝團隊就立即投入工作，大家聚在一體，從材制的選擇到可能出現的每一個故障的每一個細節，大家一遍又一遍地探討、摸索，為了達到每一個參數的最佳值，大家各抒己見，一次又一次試驗……。最終確定了采用鋁模鑄造的方法，鑄造出的產品外表光滑，強度高，完全滿足20噸機械旋入的要求，并且可以反復使用。這只是他“手拉手”、“傳、幫、帶”的一個縮影。在他的帶領下，工藝組的另外兩名年輕同志現在已經能夠獨立承單和編制工藝了。2013年底，他們獨立測量、設計了長慶井下割袋器項目，成功簽訂24臺合同。

“四個特別”樹形象
       “特別能吃苦、特別能忍耐、特別能戰斗、特別能奉獻”的核地質精神用在趙健身最恰當不過。2012年，分公司聯系到中國石油集團川慶鉆探工程有限公司長慶井下技術作業公司，就40套價值680萬元的100立方米水罐項目展開承擔加工談判時，對方給出的條件很苛刻：只提供簡單的產品外形圖及技術要求，詳細圖紙需要實地測繪后自行繪制標準圖并編制工藝，川慶方面只按技術要求進行驗收，如測繪或工藝環節失敗，加工方承擔全部損失。每套水罐用料約20噸，若按20臺一個經濟批量的話，一次進貨就在400噸左右，如果測試不成功，會造成多大的損失呀，一時間整個分公司都犯了難。這時，趙健主動表態：“相同的條件別人能干，我們也能干！”他的話讓大家吃了一顆定心丸。在趙健的帶領下，大家頂著炎炎烈日，冒著高溫酷暑，仔細拍照、測量、記錄、計算、匯總，從早上9點一直測繪至下午3點多，大家忘記了吃飯，甚至忘記了擦擦臉上的汗水，終于繪制草圖20多張，拍照100多張。晚上又干了一個通宵，在合同簽訂的第二天繪制出標準圖紙120多張，制定出規范的技術要求、工藝流程、質量驗收標準等技術性文件。接著又馬不停蹄地投入到首件的加工制造中。從采購原材料、氣割、鋸、數控切割、折彎、對焊、焊接等多個工序跟蹤，與操作工共同商議更合理的加式方案，最終用了半個月時間試制成功第一套水罐產品。第一套水罐成功后，大家一鼓作氣，用了2個月完成了在對方看來幾乎不可能完成的40套水罐的生產任務。
        踏實認真、不怕苦累，肯于鉆研、勇于奉獻，技術能力強的趙健獲得了雙方領導高度認可和好評，向外界展現了中陜核員工良好的精神風貌和高超的業務素養，也為裝備分公司營得了良好的口碑和更廣闊的發展機遇。

“5+2” 與“白+黑” 
          “趙健是一個標準的工作狂”。周圍的人都這么說。在整個中陜核集團全體員工大力發揚搶抓機遇、只爭朝夕的“5+2”、“白+黑”的工作作風時，趙健無疑是一個忠實的踐行者。他所處的裝備分公司的主要業務是外協加工，訂單的不確定性決定了工作量和交貨進度復雜多變，往往是一個項目還沒干完，新的任務又來了。分公司內專業人員不多，通常從產品選材、圖紙設計、工藝制定甚至價格構成都需要他全程參與，加班加點是家常更飯，沒有星期天，沒有節假日，沒有白天和黑夜，在他的工作中似乎成了常態。他身體不是很好，患有鼻炎，工作時間久了就會犯病，他卻沒事似的邊給鼻子滴著藥邊忙著手頭的事。
         趙健的老家在內蒙，就他和妻子兩人帶孩子。2012年妻子去了銀川上班后，女兒趙亭逸就經常像個小郵包一樣，在朋友、同事和學校之間郵來寄去。有時節假日實在沒法了，趙健就把孩子帶到單位，自己忙工作，讓孩子在一邊玩或做作業。2013年暑假快結束時，本來答應周六去陪妻子和女兒放松下，卻在接孩子回家的路上被領導告知廣州有一個展會需要他參加，當即他便掉頭回家，拎了個包就直奔機場了，孩子也只能委托同事幫他接了回來。

        春風化雨礪金戈，寸草報暉中陜核。國家找礦突破戰略和十八大的春風給中陜核集團帶來了千載難逢的發展機遇，集團上下凝心聚力謀發展，群策群力求跨越，中陜核人正以滿腔的豪邁與自信踏向新的征程，集團內部正涌現出一大批像趙健一樣的同志：他們崗位平凡，卻從事著不平凡的事業；他們不懼挑戰，迎難而上，他們兢兢業業、克己奉公；他們爭分奪秒、只爭朝夕；他們用自己全部的智慧和信念推動著集團公司經濟呈幾何基數增長；他們正在用自己的生命和熱愛譜寫陜西核工業波瀾壯闊的創業史。中陜核的明天，一定會更加絢麗輝煌！